Nouveau-Brunswick

Préserver sa santé mentale en période de pandémie La pandémie de la maladie à coronavirus (COVID-19) est source de stress et d’anxiété pour beaucoup d’entre nous. En raison de cette maladie, nos habitudes et façons de faire ont été modifiées de façon draconienne et subite. La COVID-19 nous a aussi plongés dans une période d’incertitude. Dans ce contexte, il est normal de chercher à comprendre ce qui nous arrive et de vouloir trouver des moyens pour gérer la situation.

Il n’y a pas de mots pour décrire les sentiments ressentis d’un bout à l’autre du pays à la suite de cette tragédie sans précédent qui a frappé la Nouvelle-Écosse la fin de semaine dernière.   Nous sommes de tout cœur avec les familles des victimes, les premiers intervenants et les forces de l’ordre, ainsi qu’avec tous les habitants des collectivités touchées. Nous partageons votre choc et votre douleur.

Le 21 février 2020, les équipes de négociation des deux parties ont réussi à conclure une entente de principe. Les deux équipes recommandent à l’unanimité la ratification de cette entente. Conformément au Règlement 15C des Statuts de l’AFPC, « les scrutins de ratification sont tenus à l’occasion de réunions ayant pour objet d’expliquer les modalités de l’accord de principe, sauf lorsque l’isolement d’un lieu de travail ou les horaires des quarts de travail exigent la prise de mesures particulières ».

Regardez le webinaire qui a eu lieu le mercredi 8 avril. Regardez-le ici. Consultez la présentation PowerPoint utilisée lors du webinaire.  Consultez les questions et réponses. **

Écoutez à l'enregistrement du forum téléphonique anglophone ICI. Écoutez à l'enregistrement du forum téléphonique francophone ICI. ***** Pour que tout le monde soit bien au courant de l’état des négociations avec le Conseil du Trésor, nous tiendrons des forums téléphoniques aujourd’hui et demain. Ces forums, qui s’adressent aux membres des groupes EB, TC, PA et SV, auront lieu :

Des membres de l’AFPC-Atlantique ont souligné le 4e anniversaire du système de paye Phénix et ont eu droit à une couverture médiatique exceptionnelle! À Miramichi, nos membres ont rendu visite au député fédéral de Miramichi-Grand Lake, Pat Finnigan. Au même moment, environ 75 personnes manifestaient devant le Centre des services de paye de la fonction publique pour témoigner leur soutien aux membres de l’AFPC SSG qui y font de l’excellent travail, malgré le fait qu’ils sont aux prises avec un système défaillant.

POUR DIFFUSION IMMÉDIATE Le 26 février 2020 Quatre ans de cauchemar Phénix : les fonctionnaires en ont assez d’attendre et manifestentMIRAMICHI, N.-B. – Alors que le fiasco Phénix célébrera son quatrième anniversaire, les membres de l’AFPC d’un bout à l’autre du pays sortiront dans les rues pour dire au gouvernement qu’ils veulent que ça bouge. Ce qu’ils demandent :

POUR DIFFUSION IMMÉDIATE 24 février 2020 Entente de principe conclue entre le Professional and Technical Staff Union et l’Université du Nouveau Brunswick Fredericton (N.-B.) – La section locale 60551 de l’AFPC, qui représente plus de 370 membres du personnel des campus de Saint John et de Moncton de l’Université du Nouveau-Brunswick, a conclu une entente de principe avec l’employeur. Ces travailleuses et ces travailleurs offrent un éventail de services aux étudiants, au corps professoral et à d’autres membres du personnel.

Quatre ans plus tard, et les problèmes de Phénix ne sont toujours pas réglés?! Comment Phénix vous pénalise-t-il aujourd’hui?   • Avez-vous des problèmes de paye?  • Subissez vous du stress en raison de problèmes liés à la rémunération?  • Les déboires de Phénix ont-ils influencé votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste?    Dites-le-nous!